DIEDERIK PEETERS ZOEKT EEN DEELTIJDS PRODUCTIEMEDEWERKER (X, V, M)

Wij zoeken IEMAND...

– met interesse in het artistieke werk van Diederik Peeters.
– die wordt uitgedaagd door wat SPIN doet en waar SPIN voor staat.
– met een goede kennis van de podiumkunstensector in België en Europa.
– met smaak voor diverse artistieke disciplines.
– die mee visie en planning van langetermijntrajecten uit wil denken.
– die graag creatieve oplossingen zoekt om de artistieke visie te realiseren.
– die graag in direct contact staat met kunstenaars, medewerkers en institutionele partners.
– die graag vanuit de repetitiestudio werkt en af en toe mee wil op residentie of op tournee.
– die graag mee zorg draagt voor een project, het artistieke proces en de medewerkers.
– die graag en goed zelfstandig kan werken en prioriteiten kan stellen.
– met goede communicatievaardigheden.
– die nauwgezet is, pro-actief en goed georganiseerd.
– die flexibel is en goed gedijt bij lichte chaos.
– met ervaring in het beheren en opstellen van budgetten.
– die meertalig is (vlot in NL en/of ENG en/of FR).
– die in België, Nederland, Frankrijk of Duitsland woont.
– die plezier vindt in organiseren en coördineren.
– met gevoel voor humor.
– die aan veel van deze criteria voldoet, maar vanzelfsprekend niet aan allemaal.

In nauwe samenwerking met Diederik zelf, de administratie van SPIN en het artistieke en technische team werkt de producer mee aan de strategische ontwikkeling van het artistieke traject, en houdt zich bezig met de algemene opvolging van Diederik’s activiteiten bij SPIN.

Dat omvat onder andere de volgende taken

• – Coördineren en vertalen van artistieke beslissingen naar organisatorische procedures

• – Langetermijnplanning, voorbereiding en budgettering van projecten

• – Opmaken, nalezen en verzenden van interne communicatie (creatieve teamleden, SPIN-leden) en externe communicatie (nieuwsbrief projectpartners, website, productiedossiers...)

• – Mee partnerships initiëren en opvolgen

• – Meeschrijven aan subsidieaanvragen en rapporten

• – Organisatie en uitvoering van de logistiek voor residenties en speeldata (transport decor, vervoer en verblijf team, relatie met de partners…)

• – Onderhandelen en controleren van vergoedingen voor artistieke medewerkers

• – Onderhandelen en opstellen van contracten met co-producenten en presentatiepartners

• – Verzenden van loonlijsten aan SPIN & L’Amicale

• – Opstellen van facturen

• – Bijwerken en controleren van het algemeen budget en verschillende creatiebudgetten

• – Bijwerken van de projectkalender

• – Antwoorden op administratieve verzoeken van SPIN (bijdragen aan balansen, prognoses…)

• – Driemaandelijkse boekhoudkundige afstemming met SPIN

SPIN biedt

• – Een aangename, veilige en inspirerende werkomgeving.

• – Contract: 0,4 VTE (2 dagen per week) volgens CAO PC 304, om te beginnen voor 6 maanden, daarna verlengbaar. Mogelijkheid tot een verhoging van het VTE, afhankelijk van subsidies, co-producties en spreiding. Anciënniteit wordt in gezamenlijk overleg bepaald. Verschillende contracten mogelijk afhankelijk van statuut.

• – Flexibele werkuren, mede afhankelijk van de artistieke activiteiten. Samen letten we erop dat 40% = 40%

• – Extra: werklaptop, onkostenvergoedingen voor telefoon en woon- werkverkeer.

Startdatum van de tewerkstelling

Tussen juni en oktober 2023, in onderling overleg en afhankelijk van beschikbaarheid. Een overdracht met de huidige producer is voorzien.

Over Diederik Peeters

Ondanks een diploma in de beeldende kunsten, geraakte Peeters al snel in verdwaald in de podiumkunsten. Hij dook op in het werk van collega-kunstenaars, listig vermomd als acteur, performer of zelfs adviseur (Miet Warlop, Erna Omarsdottir, Superamas, Sarah & Charles, Grand Magasin…). Maar hij blijft vooral aandringen op het brouwen van zijn eigen artistieke brouwsels, soms in samenwerking met zorgvuldig gekozen trawanten. Hij maakt meestal performances, maar werd ook betrapt op het schrijven van teksten, het bedenken van installaties, video's, podcasts... De notie van een solide en onveranderlijke werkelijkheid wordt hardnekkig gesaboteerd om een universum te onthullen waarin alles voortdurend transformeert en niets blijft wat het lijkt.

Tot zijn eigen creaties behoren 'Chuck Norris doesn’t sleep, he waits...' (2007, met Danai Anesiadou & Hans Bryssinck), 'Thriller' (2009), 'Zanahoria' (2010, met Hans Bryssinck), 'Red Herring' (2011), 'Hulk' (2013), 'La Chasse' (2015, met Julien Fournet) en ‘Apparitions’ (2019). Deze projecten werden gerealiseerd met steun van een breed netwerk aan partners zoals Kaaitheater, Vooruit, STUK, BUDA, Gessnerallee, Le Vivat, De Brakke Grond, Centre Pompidou, Schauspiel Leipzig... Ze werden getoond in verschillende theaters in België, Nederland, Frankrijk, Duitsland, Verenigd Koninkrijk, Oostenrijk, Zwitserland, Tsjechië, Slovenië, Noorwegen, Estland en IJsland.

Peeters’ werk komt steeds tot stand in erg nauwe samenwerking met een team van diverse medewerkers. Een horizontale en trans-disciplinaire aanpak is daarbij vanzelfsprekend: de lichtontwerper is betrokken bij de dramaturgie, de productiemedewerker geeft feedback op het spel, en de acteurs denken mee na over geluid en decor. In die aanpak wordt ook productiewerk als intrinsiek onderdeel van het artistieke proces beschouwd. De manier waarop de productie van een creatie wordt opgevat zal mee proces en resultaat bepalen, net als de inbreng van acteurs, dramaturgen of geluidsontwerpers.

Van 2019 tot eind 2022 was Peeters ook verbonden aan KASK / Hogent als onderzoeker van het onderzoeksproject ‘Futurology of Cooperation’. Hij geeft regelmatig workshops of lezingen en treed op als mentor in scholen als Ritcs, P.A.R.T.S, KASK of Universiteit Antwerpen. Samen met Kate McIntosh en Hans Bryssinck richtte hij SPIN op, een Brussels ondersteunings- en reflectieplatform voor artistieke praktijk.

Tijdens de komende 2 seizoenen zal de focus vooral liggen op de creatie van het nieuwe project ‘Confabulaties’. Daarnaast gaan nog een aantal eerdere voorstellingen op tournee.

Over SPIN

SPIN is een kunstorganisatie die een kader op maat biedt voor de artistieke trajecten van kunstenaars Anna Rispoli, Diederik Peeters, Hans Bryssinck, Kate McIntosh en Marnie Slater. De organisatie is in Brussel gevestigd en is werkzaam in verschillende Europese en niet-Europese landen.

Binnen SPIN staan zelforganisatie, collectieve autonomie, openheid en samenwerking centraal. SPIN wordt gestuurd vanuit de artistieke praktijk en vanuit een nauw overleg met de kunstenaars. In SPIN komen verschillende disciplines samen. SPIN is een organisatie in constante ontwikkeling.

SPIN is een Brusselse organisatie met medewerkers die momenteel ook actief zijn in Berlijn, en Mexico-Stad. SPIN creëert een niet discriminerende, self organised en onafhankelijke ruimte voor discours omtrent samenwerking, solidariteit, asymmetrie en duurzaamheid. We hechten veel belang aan een werkomgeving waarin sensitief wordt omgegaan met discriminatie. We stellen een goede samenwerking tussen collega’s en kunstenaars voorop en maken ruimte voor verschillende leefwerelden en ervaringen.

Voor deze vacature doen we een warme oproep aan mensen die structurele vormen van discriminatie ervaren, zoals bijvoorbeeld BIPOC mensen, FLINTA personen, mensen met een individuele of familiegeschiedenis in migratie, mensen met beperkingen of chronische ziektes en andere mensen die benadeeld worden door hun effectieve of aangeschreven sociale en educatieve status.

SPIN wordt structureel ondersteund door de Vlaamse Overheid en werkt samen met een groot netwerk aan binnen- en buitenlandse coproducenten en partners.

SPIN werkt ook structureel samen met L’Amicale (Lille, F) – in het bijzonder voor de projecten van Diederik Peeters wordt een geassocieerde productie opgezet tussen SPIN en L’Amicale.

Hoe solliciteren?

Stuur je CV samen met een motivatiebrief voor 1 mei 2023 naar diederik@spinspin.be (enkel digitaal). We zoeken desgevallend samen naar een goede datum voor een eerste sollicitatiegesprek. Als je vragen hebt over deze vacature, de selectieprocedure of de job, aarzel dan niet om contact op te nemen met Diederik op hetzelfde adres.

Sollicitaties van mensen met een relevante persoonlijke of professionele achtergrond en ervaring worden aangemoedigd. We moedigen in het bijzonder ook mensen die structurele discriminatie ervaren aan om te solliciteren.